Wir sorgen dafür, dass indisches Gesundheitspersonal sicher und verantwortungsbewusst in Ihrem
Krankenhaus eingestellt wird.
Wenn Sie sich mit einer Anfrage an uns wenden, vergewissern wir uns zunächst, dass wir genau wissen, wonach Sie suchen, damit wir nach Fachkräften im Gesundheitswesen suchen können, die auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind. Sobald wir die richtigen Bewerber für Sie gefunden haben, beginnen wir mit der Dokumentation und dem Sprachtraining und halten Sie bei jedem Schritt über den Fortschritt auf dem Laufenden.
Ihre Anforderungen analysieren
Sagen Sie uns, was Sie brauchen, und wir werden unser Bestes tun, um die am besten geeigneten Bewerber für Sie zu finden, denn je einfacher es für uns ist, Ihre Anfrage zu verstehen und zu bearbeiten
Scouten nach Bewerbern
Mit Hilfe der starken Social-Media-Präsenz unseres Unternehmens und unserer Partnerfirmen betreiben wir gezieltes Marketing für unsere Kunden. Darüber hinaus haben wir in der Vergangenheit auch dafür gesorgt, dass das Marketing in der lokalen Zeitung stattfindet, um eine größere Reichweite zu erzielen und einen größeren Pool von Bewerbern zu gewinnen.
Sprachausbildung
Die Sprachausbildung ist ein wichtiger Teil des Einstellungsprozesses, der unserer Meinung nach der Schlüssel zum Erfolg für die Migration und Integration indischer Bewerber ist. Unsere Partnerschule WELI, deren Lehrkräfte zum Teil Europäer sind, bietet den Bewerbern nicht nur fachkundigen Sprachunterricht, sondern auch Einblicke in die europäische Kultur.
Dokumentation
Wir bereiten alle erforderlichen Dokumente vor, während der Sprachkurs stattfindet, damit der Ablauf reibungslos und effizient ist.
Migration
Aufgrund der großen kulturellen Unterschiede zwischen der deutschen und der indischen Kultur unterstützen wir sowohl den Kandidaten als auch den Arbeitgeber beim Migrationsprozess. Unser deutsch-indisches Team verfügt über jahrelange Erfahrung in der Bewältigung interkultureller Probleme, um sowohl dem Kandidaten als auch dem Arbeitgeber einen reibungslosen Übergang in das deutsche Arbeitsleben zu gewährleisten. Wir unterstützen Arbeitgeber und Kandidaten auch bei der Visumserteilung.
Die Grenzen meiner Sprache bedeuten die Grenzen meiner Welt
Das Western European Language Institute bietet einen anerkannten Sprachkurs an, der Lesen, Schreiben, Hören und Sprechen umfasst. Dank unserer muttersprachlichen Lehrer garantieren wir das höchste Niveau in Bezug auf Akzent und Aussprache.
Wir vertreten eine Gesundheitseinrichtung und haben folgende Fragen
Senden Sie uns eine E-Mail und bitten Sie um ein Beratungsgespräch. Wir werden gerne Ihre Anforderungen durchgehen und genau verstehen, was Sie suchen. Wir werden Sie durch den Prozess führen.
Sobald wir Sie mit einem Bewerber zusammengebracht haben, kann der Prozess beginnen, und wir werden Sie zu gegebener Zeit informieren, wenn wir etwas brauchen.
Alle unsere Bewerber müssen international anerkannte Sprachprüfungen wie Goethe, telc, ÖSD usw. ablegen.
Wir werden Sie bei jedem Schritt auf dem Laufenden halten. Unser Team informiert Sie über die Sprachausbildung des Bewerbers und den Stand der Unterlagen.
Es dauert etwa ein Jahr, bis die Schüler das Niveau von A1 bis B2 erreicht haben. In der Zwischenzeit werden die Dokumente zur Bearbeitung gesammelt. In der Regel 12-14 Monate im Durchschnitt. In der Zwischenzeit werden die Unterlagen für die Bearbeitung gesammelt.
Ja, wir haben Pflegefachkräfte und Studenten aus verschiedenen Bereichen des Gesundheitswesens und versuchen, sie mit Ihren Anforderungen in Einklang zu bringen.